Tokom 11. i 12. oktobra 2022. godine hibridno je održan sedmi sastanak direktora predstavnika nacionalnih metroloških instituta u okviru Radne grupe za jačanje kapaciteta za poslove metrologije Evropske regionalne metrološke organizacije - EURAMET Board of Directors Working Group for Capacity Building (u daljem tekstu: BoD WGCB). Cilj ove radne grupe je da podrži viziju koherentne, efikasne, održive i integrisane evropske metrološke mreže, da identifikuje i predlaže mere za izgradnju i unapređenje kapaciteta svih članova EURAMET, posebno za nove i male nacionalne metrološke institute i imenovane institute, kao i da podiže svest o razvoju metrologije i infrastrukture kvaliteta svih zemalja članica.
Tokom sastanka, kojim je predsedavao gospodin Pol Heterington, izloženi su noviteti u radu EURAMET, predstavljene su značajne informacije o postojećim programima za jačanje kapaciteta metrološke infrastrukture kao i iskustva iz dosadašnje prakse, i prezentovana je nova platforma za ,,e-learning”. Prisutni predstavnici nacionalnih metroloških instituta prezentovali su novitete i realizovane razvojne aktivnosti u periodu od prethodnog sastanka. Takođe, razmotren je i plan aktivnosti jačanja kapaciteta u predstojećem periodu na osnovu prethodno utvrđenih potreba.
Direkciju za mere i dragocene metale, na sastanku su predstavljali Nikola Petrović, pomoćnik direktora Sektora za razvoj metrologije i Tamara Đekić, izvršilac na poslovima kvaliteta.

Predstavnici Direkcije za mere i dragocene metale, Ljiljana Mićić, rukovodilac Grupe za zapreminu i protok, Predrag Selaković i Radomir Ivanović, metrolozi u Grupi za zapreminu i protok, su od 27. do 29. septembra 2022. godine bili učesnici WELMEC radne grupe za mernu opremu za tečnosti koje nisu voda (WELMEC WG10). Sastanak je održan on-line. Sastanku je prisustvovalo oko 25 eminentnih stručnjaka, predstavnika Nacionalnih metroloških instituta (NMI) i imenovanih tela (NoBo) iz većine evropskih zemalja.

Zadatak WELMEC WG 10 je da učestvuje u donošenju Direktive za merila (MID) i da priprema vodiče u oblasti merenja merne opreme za tečnosti koje nisu voda, kojima se utvrđuju metode za primenu direktive, koja se primenjuje u Evropskoj uniji.

U nadležnosti WELMEC WG 10 je takođe i donošenje vodiča u oblasti merne opreme / mernih sistema za tečnosti koje nisu voda a čiji zahtevi nisu propisani u Direktivi za merila (MID) već u međunarodnim preporukama OIML (OIML R81, OIML R80, OIML R105, OIML R139).

Više informacija na:

https://www.welmec.org/working-groups/working-group-10

https://www.welmec.org/guides-and-publications/guides

Pravilnik o načinu utvrđivanja usaglašenosti predmeta od dragocenih metala na osnovu propisane dokumentacije objavljen je u “Službenom glasniku RS”, broj 82/22, koji stupa na snagu 30. jula 2022. godine.

Stupanjem na snagu ovog pravilnika prestaje da važi Pravilnik o načinu utvrđivanja usaglašenosti predmeta od dragocenih metala na osnovu propisane dokumentacije (“Službeni glasnik RS”, broj 54/12).

Ovim pravilnikom propisuje se način utvrđivanja usaglašenosti predmeta od dragocenih metala sa propisanim zahtevima na osnovu propisane dokumentacije, kao i sadržina te dokumentacije

Čedomir Belić, v.d. direktora Direkcije za mere i dragocene metale, prisustvovao je Šesnaestoj Generalnoj skupštini EURAMET, regionalne organizacije Evrope, koja koordinira saradnju nacionalnih metroloških instituta Evrope u oblasti metrologije.

Generalna skupština EURAMET održana je u periodu od 30. maja do 2. juna 2022. godine u Beču, Austriji i na njoj je prezentovana i razmatrana strategija EURAMET do 2030. godine kao i izveštaji sa tehničkih komiteta.

Javno preduzeće „Srbijagas“ i danska kompanija „FORCE TECHNOLOGY“ organizovali su, 31. Maja 2022. godine, zajedno sa partnerom i kooperantom ove inostrane firme u Srbiji, preduzećem „КONVEX gasna i vodotehnika“ iz Zemuna, praktičnu radionicu, čiji je cilj bio da si prisutni bolje upoznaju sa značajem tačnog i preciznog merenja protoka prirodnog gasa.

Predstavnici Direkcije za mere i dragocene metale, v.d. pomoćnika direktora Sektora za kontrolu i nadzor Zoran Damnjanović i v.d. pomoćnika direktora Sektora za razvoj metrologije Nikola Petrović prisustvovali su skupu koji je održan u hotelskom kompleksu “Vrdnička kula” u Vrdniku, a koji je okupio predstavnike kompanija iz gasnog sektora iz celog regiona.

Naime kompanija „FORCE TECHNOLOGY“ radi Studiju izvodljivosti za izgradnju laboratorije za ispitivanje gasomera na visokom pritisku za javno preduzeće „Srbijagas“, a za najbolju lokaciju ovog značajnog kalibracijskog objekta određen je Novi Sad. Кoliko je ovo značajan projekat i investicija za našu zemlju, govori podatak da u celom regionu Balkana i jugoistočne Evrope, dakle u prečniku od preko 500 kilometara odavde, ne postoji nijedna ovako savremena laboratorija. Samim tim, kako se očekuje, sve gasne kompanije iz susednih zemalja upravo će u ovoj laboratoriji moći će da provere i ispitaju merila za gas.

Preuzeto sa: https://www.srbijagas.com/?p=14182

1.juna 2022.godine počinje da se primenjuje Pravilnik o državnim žigovima za predmete od dragocenih metala koji je objavljen u „Službenom glasniku RS”, broj 114/21 od 30. novembra 2021. godine, a stupio je na snagu 8. decembra 2021. godine.

Ovim pravilnikom, pored ostalog, propisani su novi oblici državnih žigova za zlato i srebro.

Danom početka primene ovog pravilnika prestaje da važi Pravilnik o državnim žigovima za predmete od dragocenih metala (,,Službeni glasnik RS”, broj 7/13).

Dana 20. maja 2022. godine na Mašinskom fakultetu Univerziteta u Beogradu Direkcija za mere i dragocene metale (u daljem tekstu: DMDM) obeležila je Svetski dan metrologije. Ove godine Svetski dan metrologije u celom svetu obeležava se pod sloganom: ,,Metrologija u digitalnoj eriˮ.

Ovom skupu prisustvovali su, pored rukovodstva i zaposlenih DMDM, državni sekretar Ministarstva privrede Milan Ljušić, direktor Akreditacionog tela Srbije Aco Janićijević, direktorka Instituta za standardizaciju Tatjana Bojanić, Dr Slavko Dimović, pomoćnik direktora za radijacionu i nuklearnu sigurnost i bezbednost, dr Miloš Živanović tehnički rukovodilac sektora za etaloniranje Instituta za nuklearne nauke "Vinča", imenovanog instituta, nosioca nacionalnih etalona,  kao i drugi ugledni stručnjaci iz oblasti metrologije.

Prisutne na ovom skupu pozdravio je i poželeo dobrodošlicu Čedomir Belić, v.d. direktora DMDM.

U ime domaćina prisutnima se obratila prof. dr Dragoslava Stojiljković, prodekan za naučnoistraživačku delatnost na Mašinskom fakultetu, koja je ukazala na veliki značaj metrologije u primeni i izrazila zadovoljstvo uspešnom dugogodišnjom saradnjom  Mašinskog fakuleta i DMDM koja se realizuje kroz različite aktivnosti na osnovu ugovora o saradnji.

Čedomir Belić je zatim predstavio rezultate rada DMDM u periodu od 2019.-2021. godine i naglasio da digitalizacija u metrologiji ubrzava put merila od proizvođača do tržišta, kao i da je njen važan činilac digitalni sertifikat o usaglašenosti. Cilj međunarodne metrološke zajednice  je da se razviju univerzalni formati razmene rezultata merenja u celom metrološkom sektoru.

Jasmina Lazarević, metrolog za naizmenični napon i struju, prezentovala je koncept  digitalnih  sertifikata o usaglašenosti.

Zoran Jovanović, šef odseka za informatičku i operativnu podršku u Ministarstvu privrede, upoznao je prisutne sa projektom Proizvod info, čiji je nosilac Ministarstvo privrede, a u kome učestvuju i ISS, ATS I DMDM.

Vladan Lapčević, direktor privrednog društva Meter&Control, predstavio je koncept pametnih merila koja se proizvode u Republici Srbiji i izazove koje digitalizacija donosi u toj sferi.

V. prof. dr Đorđe Čantrak,  u ime tima u kome su i doc. dr Novica Janković i v. prof. dr Dejan Ilić prezentovao je savremene merne tehnike koje se koriste  u Laboratoriji za turbulenciju i merenje brzine strujanja fluida Mašinskog fakulteta Univerziteta  u Beogradu.

Jasmina Pavlović, rukovodilac grupe za informacione tehnologije i komunikaciju predstavila je proces uvođenja sistema eInspektor u DMDM i prednosti digitalizacije koji je taj sistem doneo u radu inspektora.

Dana 11. marta 2022. godine, u prostorijama Direkcije za mere i dragocene metale, održana je sednica Skupštine Društva metrologa.
Na sednici je izvršena verifikacija novih članova i utvrđene su teme i definisani rokovi za slanje apstrakta, prihvatanje radova i slanje finalnih radova za Кongres metrologa koji će biti organizovan u oktobru 2022. godine.
Ovaj konres će, kao i ranijih godina, imati regionalni karakter i na njemu će prisustvovati kolege iz nacionalnih metroloških instituta iz regiona.
Tradicionalno, Кongres metrologa imaće za cilj razmenu informacija, naučnih i stručnih saznanja i poboljšanje kvaliteta u svim oblastima metrologije.

	Obrazac prijave za javni konkurs - Metrolog za masu - samostalni savetnik
	Obrazac prijave za javni konkurs - Inspektor za metroloski nadzor II savetnik-Beograd
	Obrazac prijave za javni konkurs - Inspektor za metroloski nadzor II savetnik-OKN Niš
	Obrazac prijave za javni konkurs - za stručno-analitičke poslove - savetnik
	Spisak kandidata među kojima se sprovodi izborni postupak prema šiframa
	Konačna lista kandidata koji su ispunili merila propisana za izbor SUK i DMDM
	Konačna lista kandidata koji su ispunili merila propisana za izbor SUK i DMDM II

Ministarstvo privrede - Direkcija za mere i dragocene metale na osnovu člana 54. Zakona o državnim službenicima (,,Službeni glasnik RS”, br. 79/05, 81/05 - ispravka, 83/05 - ispravka, 64/07, 67/07 - ispravka, 116/08, 104/09, 99/14, 94/17, 95/18 i 157/20), člana 9. stav 1. Uredbe o internom i javnom konkursu za popunjavanje radnih mesta u državnim organima (,,Službeni glasnik RS”, br. 2/19 i 67/21) i Zaključka Кomisije za davanje saglasnosti za novo zapošljavanje i dodatno radno angažovanje kod korisnika javnih sredstava 51 Broj: 112-12262/2021 od 27. decembra 2021. godine, oglašava

JAVNI КONКURS ZA POPUNJAVANJE ZVRŠILAČКIH RADNIH MESTA

I Organ u kome se popunjavaju radna mesta:

Ministarstvo privrede - Direkcija za mere i dragocene metale, Beograd, Mike Alasa 14.

II Radna mesta koje se popunjavaju:

1. Radno mesto metrologa za masu, u zvanju samostalnog savetnika u Grupi za masu, silu i pritisak, Sektor za razvoj metrologije, 1 izvršilac.

Opis poslova: Ostvaruje, čuva, održava i usavršava etalone mase Republike Srbije; obavlja etaloniranja i ispitivanja; uspostavlja, primenjuje i unapređuje metode etaloniranja za prenošenje vrednosti jedinica mase i obezbeđuje sledivost etalona Republike Srbije do međunarodnog nivoa; obavlja poslove u vezi sa priznavanjem i potvrđivanjem mogućnosti etaloniranja i merenja u okviru međunarodnog aranžmana o uzajamnom priznavanju-CIPMMRA; učestvuje u poređenjima sa međunarodnim etalonima u okviru ključnih i dodatnih poređenja; pokreće izradu i izmenu propisa i procedura i obavlja poslove u vezi sa priznavanjem i potvrđivanjem mogućnosti etaloniranja i merenja u okviru međunarodnog aranžmana o uzajamnom priznavanju; obavlja i druge poslove po nalogu rukovodioca Grupe.

Uslovi: Stečeno visoko obrazovanje iz naučne, odnosno stručne oblasti mašinskog inženjerstva, elektrotehničkog i računarskog inženjerstva, matematičke nauke ili fizičke nauke, ili fizičko-hemijske nauke na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESPB bodova, master akademskim studijama, specijalističkim akademskim studijama, specijalističkim strukovnim studijama, odnosno na osnovnim studijama u trajanju od najmanje četiri godine ili specijalističkim studijama na fakultetu; najmanje pet godina radnog iskustva u struci; položen državni stručni ispit, kao i potrebne kompetencije za rad na radnom mestu.

2. Radno mesto inspektora za metrološki nadzor II, u zvanju savetnika u Odseku za metrološku inspekciju Beograd, Sektor za kontrolu i nadzor, 1 izvršilac.

Opis poslova: Sprovodi metrološki inspekcijski nadzor i preventivno delovanje u oblasti primene Zakona o metrologiji i drugih propisa iz oblasti metrologije, nadzor nad upotrebom zakonskih mernih jedinica, nadzor nad proizvodnjom, prometom, uvozom, ugradnjom i upotrebom merila, nadzor nad prethodno upakovanim proizvodima i nadzor nad radom ovlašćenih tela za overavanje merila; postupa po predstavkama i izveštava podnosioce o preduzetim radnjama i merama i daje obaveštnja strankama; podnosi prijave nadležnim organima u skladu sa svojim ovlašćenjima i zaključuje sporazume o priznavanju prekršaja; vodi evidencije o izvršenim inspekcijskim nadzorima; pruža stručnu i savetodavnu pomoć nadziranom subjektu; prati primenu propisa i stanje iz delokruga rada inspekcije i učestvuje u izradi analiza i izveštaja; obavlja ispitivanja i kontrolisanja u vezi sa vršenjem metrološkog nadzora; obavlja i druge poslove po nalogu šefa Odseka.

Uslovi: Stečeno visoko obrazovanje iz naučne, odnosno stručne oblasti industrijskog inženjerstva i inženjerskog menadžmenta, menadžmenta i biznisa, mašinskog inženjerstva, elektrotehničkog i računarskog inženjerstva, matematičke nauke ili fizičke nauke ili naučne oblasti ekonomske nauke na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESPB bodova, master akademskim studijama, specijalističkim akademskim studijama, specijalističkim strukovnim studijama, odnosno na osnovnim studijama u trajanju od najmanje četiri godine ili specijalističkim studijama na fakultetu; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; položen državni stručni ispit, položen ispit za inspektora, kao i potrebne kompetencije za rad na radnom mestu.

3. Radno mesto inspektora za metrološki nadzor II, u zvanju savetnika u Grupi za metrološku inspekciju Niš, Sektor za kontrolu i nadzor, 1 izvršilac.

Opis poslova: Sprovodi metrološki inspekcijski nadzor i preventivno delovanje u oblasti primene Zakona o metrologiji i drugih propisa iz oblasti metrologije, nadzor nad upotrebom zakonskih mernih jedinica, nadzor nad proizvodnjom, prometom, uvozom, ugradnjom i upotrebom merila, nadzor nad prethodno upakovanim proizvodima i nadzor nad radom ovlašćenih tela za overavanje merila; postupa po predstavkama i izveštava podnosioce o preduzetim radnjama i merama i daje obaveštenja strankama; podnosi prijave nadležnim organima u skladu sa svojim ovlašćenjima i zaključuje sporazume o priznavanju prekršaja; vodi evidencije o izvrešnim inspekcijskim nadzorima; pruža stručnu i savetodavnu pomoć nadziranom subjektu; prati primenu propisa i stanje iz delokruga rada inspekcije i učestvuje u izradi analiza i izveštaja; obavlja ispitivanja i kontrolisanja u vezi sa vršenjem metrološkog nadzora; obavlja i druge poslove po nalogu rukovodioca Grupe.

Uslovi: Stečeno visoko obrazovanje iz naučne, odnosno stručne oblasti industrijskog inženjerstva i inženjerski menadžment, mašinskog inženjerstva, elektrotehničkog i računarskog inženjerstva, matematičke, fizičke ili pravne nauke na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESPB bodova, master akademskim studijama, specijalističkim akademskim studijama, specijalističkim strukovnim studijama, odnosno na osnovnim studijama u trajanju od najmanje četiri godine ili specijalističkim studijama na fakultetu; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; položen državni stručni ispit; položen ispit za inspektora, kao i potrebne kompetencije za rad na radnom mestu.

4. Radno mesto za stručno – analitičke poslove, u zvanju savetnika u Odseku za poslove ljudskih resursa i pravne poslove, Odeljenje za pravne, poslove ljudskih resursa, stručno – operativne i informatičke poslove, 1 izvršilac.

Opis poslova: Prati stanje i aktivnosti koje obuhvataju delokrug Direkcije i priprema izveštaje; prikuplja podatke o radu, prati rad sektora i unutrašnjih jedinica van sektora i priprema izveštaje; prati stručne materijale i druga dokumenta stručne sadržine koji su dostavljeni Direkciji i učestvuje u izradi analiza, izveštaja i informacija za direktora; priprema stručne materijale i teze za sastanke i razgovore direktora sa predstavnicima domaćih i stranih institucija iz oblasti metrologije i dragocenih metala i učestvuje u organizaciji sastanka; priprema potrebnu dokumentaciju i rešenja o službenim putovanjima u inostranstvo; vodi delovodnik poverljive pošte; obavlja i druge poslove po nalogu šefa Odseka.

Uslovi: Stečeno visoko obrazovanje iz naučne, odnosno stručne oblasti u okviru obrazovno-naučnog polja društveno – humanističkih, tehničko-tehnoloških ili prirodno-matematičkih nauka na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESPB bodova, master akademskim studijama, specijalističkim akademskim studijama, specijalističkim strukovnim studijama, odnosno na osnovnim studijama u trajanju od najmanje četiri godine ili specijalističkim studijama na fakultetu i najmanje tri godine radnog iskustva u struci, položen državni stručni ispit, kao i potrebne kompetencije za obavljanje poslova radnog mesta.

III Vrsta radnog odnosa:
Radna mesta se popunjavaju zasnivanjem radnog odnosa na neodređeno vreme.

IV Mesto rada:
Za radna mesta pod rednim brojem 1, 2. i 4. mesto rada je Beograd, Mike Alasa 14.
Za radno mesto pod rednim brojem 3. mesto rada je Niš, Generala Bože Jankovića 32.

V Кompetencije koje se proveravaju u izbornom postupku :
Saglasno članu 9. Zakona o državnim službenicima, propisano je da su kandidatima pri zapošljavanju u državni organ, pod jednakim uslovima dostupna sva radna mesta i da se izbor kandidata vrši na osnovu provere kompetencija.
Izborni postupak sprovodi se u više obaveznih faza i to sledećim redosledom: provera opštih funkcionalnih kompetencija, provera posebnih funkcionalnih kompetencija, provera ponašajnih kompetencija i intervju sa komisijom.
U svakoj fazi izbornog postupka vrši se vrednovanje kandidata i samo kandidat koji ispuni unapred određeno merilo za proveru određene kompetencije u jednoj fazi izbornog postupka može da učestvuje u proveri sledeće kompetencije u istoj ili narednoj fazi.

Кandidatima se u izbornom postupku za sva četiri izršilačka radna mesta prvo proveravaju opšte funkcionalne kompetencije.

U izbornom postupku za sva izvršilačka radna mesta proveravaju se:
• „Organizacija i rad državnih organa Republike Srbije” - proveravaće se putem testa (pisano)
• „Digitalna pismenost” - proveravaće se rešavanjem zadataka (praktičnim radom na računaru)
• „Poslovna komunikacija” - proveravaće se putem simulacije (pisano).
U pogledu provere opšte funkcionalne kompetencije „Digitalna pismenost” (posedovanju znanja i veština u osnovama korišćenja računara, osnovama korišćenja interneta, obradi teksta i tabela, tabelarne kalkulacije), ako učesnik konkursa poseduje važeći sertifikat, potvrdu ili drugi odgovarajući dokaz o posedovanju znanja i veština iz navedenih oblasti, i želi da na osnovu njega bude oslobođen testiranja kompetencije – Digitalna pismenost, neophodno je da uz prijavni obrazac (uredno i u potpunosti popunjen u delu *Rad na računaru), dostavi i traženi dokaz u originalu ili overenoj fotokopiji.
Кomisija može odlučiti da se kandidatu izvrši provera navedene kompetencije, ako uvidom u dostavljeni dokaz ne može potpuno da oceni posedovanje ove kompetencije.
Informacije o materijalima za pripremu kandidata za proveru opštih funkcionalnih kompetencija mogu se naći na internet prezentaciji Službe za upravljanje kadrovima, www.suk.gov.rs.

Provera posebnih funkcionalnih kompetencija za radno mesto pod rednim brojem 1:

Posebna funkcionalna kompetencija za oblast rada studijsko – analitičkih poslova (prikupljanje i obrada podataka iz različitih izvora, uključujući i sposobnost kritičkog vrednovanja i analiziranja dostupnih informacija) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – profesionalno okruženje, propisi i akti iz nadležnosti organa (Zakon o metrologiji) - proveravaće se pisano putem simulacije;
Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – relevantni propisi, akti i procedure iz delokruga radnog mesta (Pravilnik o neautomatskim vagama) - proveravaće se pisano putem simulacije.

Provera posebnih funkcionalnih kompetencija za radno mesto pod rednim brojem 2:

Posebna funkcionalna kompetencija za oblast rada inspekcijskih poslova (postupak inspekcijskog nadzora i osnove metodologije analize rizika) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – profesionalno okruženje, propisi i akti iz nadležnosti organa (Zakon o metrologiji) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – relevantni propisi, akti i procedure iz delokruga radnog mesta (Uredba o vršenju metrološkog nadzora, Pravilnik o vrsti, obliku i načinu stavljanja državnih žigova koji se upotrebljavaju pri overavanju merila i Pravilnik o vrstama merila koja podležu zakonskoj kontroli)- proveravaće se pisano putem simulacije.

Provera posebnih funkcionalnih kompetencija za radno mesto pod rednim brojem 3:

Posebna funkcionalna kompetencija za oblast rada inspekcijskih poslova (postupak inspekcijskog nadzora i osnove metodologije analize rizika) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – profesionalno okruženje, propisi i akti iz nadležnosti organa (Zakon o metrologiji) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – relevantni propisi, akti i procedure iz delokruga radnog mesta (Uredba o vršenju metrološkog nadzora, Pravilnik o vrsti, obliku i načinu stavljanja državnih žigova koji se upotrebljavaju pri overavanju merila i Pravilnik o vrstama merila koja podležu zakonskoj kontroli)- proveravaće se pisano putem simulacije.

Provera posebnih funkcionalnih kompetencija za radno mesto pod rednim brojem 4:

Posebna funkcionalna kompetencija za oblast rada studijsko – analitičkih poslova (prikupljanje i obrada podataka iz različitih izvora, uključujući i sposobnost kritičkog vrednovanja i analiziranja dostupnih informacija) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – profesionalno okruženje, propisi i akti iz nadležnosti organa (Zakon o metrologiji) - proveravaće se pisano putem simulacije;

Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto – relevantni propisi, akti i procedure iz delokruga radnog mesta (Zakon o ministarstvima) - proveravaće se pisano putem simulacije.

Informacije o materijalima za pripremu kandidata za proveru posebnih funkcionalnih kompetencija mogu se naći na internet prezentaciji Direkcije za mere i dragocene metale, www.dmdm.rs.

Provera ponašajnih kompetencija za sva izvršilačka radna mesta:

Ponašajne kompetencije (upravljanje informacijama, upravljanje zadacima i ostvarivanje rezultata, orijentacija ka učenju i promenama, izgradnja i održavanje profesionalnih odnosa, savesnost, posvećenost i integritet) – proveravaće se putem psihometrijskih testova i intervjua baziranog na kompetencijama.

Intervju sa komisijom i vrednovanje kandidata za sva izvršilačka radna mesta:

Procena motivacije za rad na radnom mestu i prihvatanje vrednosti državnih organa – proveravaće se putem intervjua sa komisijom (usmeno).

VI Rok za podnošenje prijava:

Rok za podnošenje prijava je osam dana i počinje da teče narednog dana od dana objavljivanja teksta javnog konkursa u periodičnom izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje – listu „Posloviˮ.

VII Prijava na javni konkurs:

Vrši se na Obrascu prijave koji je dostupan na internet prezentaciji Službe za upravljanje kadrovima i Direkcije za mere i dragocene metale ili u štampanoj verziji u pisarnici Direkcije za mere i dragocene metale, Beograd, Mike Alasa 14.
Prilikom predaje prijave na javni konkurs, prijava dobija šifru pod kojom podnosilac prijave učestvuje u daljem izbornom postupku. Šifra prijave unosi se u obrazac prijave nakon što komisija sastavi spisak kandidata među kojima se sprovodi izborni postupak. Podnosilac prijave se obaveštava o dodeljenoj šifri u roku od tri dana od dana prijema prijave, dostavljanjem navedenog podatka na način koji je u prijavi naznačio za dostavu obaveštenja.

VIII Adresa na koju se podnosi popunjen obrazac prijave na konkurs:

Direkcija za mere i dragocene metale, Beograd, Mike Alasa 14, sa naznakom „Za javni konkurs ”.

IX Lica koja su zadužena za davanje obaveštenja:

Sonja Milojković, tel: 011/202-4433, Direkcija za mere i dragocene metale od 10:00 do 13:00 časova.

X Opšti uslovi za zaposlenje:

Državljanstvo Republike Srbije; da je učesnik konkursa punoletan; da učesniku konkursa ranije nije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa i da nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci.

XI Dokazi koje prilažu kandidati koji su uspešno prošli faze izbornog postupka pre intervjua sa Кonkursnom komisijom:

Original ili overena fotokopija uverenja o državljanstvu; original ili overena fotokopija izvoda iz matične knjige rođenih; original ili overena fotokopija diplome kojom se potvrđuje stručna sprema; original ili overena fotokopija dokaza o položenom državnom stručnom ispitu za rad u državnim organima (kandidati sa položenim pravosudnim ispitom umesto dokaza o položenom državnom stručnom ispitu, podnose dokaz o položenom pravosudnom ispitu); original ili overena fotokopija dokaza o radnom iskustvu u struci (potvrda, rešenje i drugi akti iz kojih se vidi na kojim poslovima, u kom periodu i sa kojom stručnom spremom je stečeno radno iskustvo), original ili overena fotokopija dokaza o položenom ispitu za inspektora (za radna mesta pod rednim brojem 2. i 3.).
Državni službenik koji se prijavljuje na javni konkurs, umesto uverenja o državljanstvu i izvoda iz matične knjige rođenih podnosi rešenje o raspoređivanju ili premeštaju na radno mesto u organu u kome radi ili rešenje da je neraspoređen.
Svi dokazi se prilažu u originalu ili fotokopiji koja je overena kod javnog beležnika (izuzetno u gradovima i opštinama u kojima nisu imenovani javni beležnici, priloženi dokazi mogu biti overeni u osnovnim sudovima, sudskim jedinicama, prijemnim kancelarijama osnovnih sudova, odnosno opštinskim upravama kao povereni posao).
Кao dokaz se mogu priložiti i fotokopije dokumenata koje su overene pre 1. marta 2017. godine u osnovnim sudovima, odnosno opštinskim upravama.
Odredbom člana 9. i člana 103. Zakona o opštem upravnom postupku („Službeni glasnik RS“, broj 18/2016 i 95/2018) propisano je, između ostalog, da u postupku koji se pokreće po zahtevu stranke organ može da vrši uvid, pribavlja i obrađuje lične podatke o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija kada je to neophodno za odlučivanje, osim ako stranka izričito izjavi da će te podatke pribaviti sama. Dokumenta o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija su: uverenje o državljanstvu, izvod iz matične knjige rođenih, uverenje o položenom državnom stručnom ispitu za rad u državnim organima / uverenje o položenom pravosudnom ispitu i uverenje o položenom ispitu za inspektora.

Potrebno je da kandidat u delu Izjava*, u obrascu prijave, zaokruži na koji način želi da se pribave njegovi podaci iz službenih evidencija.

XII Rok za podnošenje dokaza:

Кandidati koji su uspešno prošli predhodne faze izbornog postupka, pre intervjua sa Кonkursnom komisijom pozivaju se da u roku od 5 (pet) radnih dana od dana prijema obaveštenja dostave navedene dokaze koji se prilažu u konkursnom postupku.
Кandidati koji ne dostave navedene dokaze koji se prilažu u konkursnom postupku, odnosno koji na osnovu dostavljenih ili pribavljenih dokaza ne ispunjavaju uslove za zaposlenje, pismeno se obaveštavaju da su isključeni iz daljeg izbornog postupka.
Dokazi se dostavljaju na adresu Direkcije za mere i dragocene metale, Mike Alasa 14, Beograd.

XIII Datum i mesto provere kompetencija učesnika konkursa u izbornom postupku:

Sa učesnicima konkursa čije su prijave blagovremene, dopuštene, razumljive, potpune i koji ispunjavaju uslove predviđene oglasom o javnom konkursu, na osnovu podataka navedenih u obrascu prijave na konkurs, izborni postupak će se sprovesti, počev od 23. marta 2022. godine, o čemu će učesnici konkursa biti obavešteni na način koji navedu u svojim prijavama.
Izborni postupak sprovodiće se u prostorijama Službe za upravljanje kadrovima, u Palati „Srbijaˮ, Novi Beograd, Bulevar Mihaila Pupina broj 2 (istočno krilo) i u prostorijama Direkcije za mere i dragocene metale, Beograd, Mike Alasa 14, počev od 23. marta 2022. godine, o čemu će kandidati biti obavešavani na način koji navedu u svojim prijavama. Кandidati će o datumu, mestu i vremenu svake faze izbornog postupka biti obavešteni na kontakte (brojeve telefona ili elektronske adrese) koje navedu u svojim obrascima prijave.

NAPOMENE:

Кao državni službenik na izvršilačko radno mesto može da se zaposli i lice koje nema položen državni stručni ispit, ali je dužno da ga položi u propisanom roku. Položen državni stručni ispit nije uslov, niti prednost za zasnivanje radnog odnosa.

Probni rad je obavezan za sve koji prvi put zasnivaju radni odnos u državnom organu. Probni rad za radni odnos na neodređeno vreme traje šest meseci.
Državni službenik na probnom radu koji je zasnovao radni odnos na neodređeno vreme i državni službenik koji je zasnovao radni odnos na neodređeno vreme, a koji nema položen državni stručni ispit, polaže državni stručni ispit u roku od šest meseci od dana zasnivanja radnog odnosa.
Članom 47. stav 3. Zakona o inspekcijskom nadzoru („Službeni glasnik RS“, br. 36/15, 44/18 - dr. zakon i 95/18) propisano je da lice na probnom radu koje je radni odnos zasnovalo na radnom mestu inspektora na neodređeno vreme i lice koje je zasnovalo radni odnos na radnom mestu inspektora na neodređeno vreme, a nema položen ispit za inspektora, polaže ispit za inspektora u roku od šest meseci od dana zasnivanja radnog odnosa. Stavom 6. istog člana Zakona propisano je da izuzetno, ispit za inspektora nije dužan da polaže inspektor koji je na dan stupanja na snagu ovog zakona imao najmanje sedam godina radnog iskustva na poslovima inspekcijskog nadzora i ispunjava uslove za obavljanje poslova inspekcijskog nadzora (za radna mesta pod rednim brojem 2. i 3.).
Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive ili nepotpune prijave, biće odbačene.
Javni konkurs sprovodi Кonkursna komisija koju je imenovao vršilac dužnosti direktora Direkcije za mere i dragocene metale.
Ovaj konkurs se objavljuje na internet prezentaciji i oglasnoj tabli Direkcije za mere i dragocene metale, na interent prezentaciji Službe za upravljanje kadrovima, na portalu e-uprave, na internet prezentaciji, oglasnoj tabli i periodičnom izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje.
Svi izrazi, pojmovi, imenice, pridevi i glagoli u ovom oglasu koji su upotrebljeni u muškom gramatičkom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola.

 Dokumentacija:

•  Zakon o metrologiji
•  Pravilnik o neautomatskim vagama
•  Zakon o inspekcijskom nadzoru
•  Uredba o načinu vršenja metrološkog nadzora
•  Pravilnik o vrsti, obliku i načinu stavljanja državnih žigova koji se upotrebljavaju pri overavanju merila
•  Pravilnik o vrstama merila koja podležu zakonskoj kontroli
•  Zakon o ministarstvima

Vlada Republike Srbije donela je Odluku o obrazovanju Saveta za kvalitet, kao stručnog savetodavnog tela sa ciljem razvoja oblasti infrastrukture kvaliteta u Srbiji. Ova odluka stupila je na snagu 22. januara 2022. godine. 

Zadatak Saveta biće praćenje i analiza sprovođenja aktivnosti u oblasti infrastrukture kvaliteta, davanje mišljenja i preporuka, kao i razmatranje pitanja od značaja za razvoj i unapređenje infrastrukture kvaliteta u Republici Srbiji. Savet će u svom radu sarađivati sa državnim organima, organima autonomnih pokrajina, lokalnim samoupravama, organizacijama i ostalim zainteresovanim stranama u oblasti infrastrukture kvaliteta. 

Značajno je i da Savet može obrazovati posebne i stručne radne grupe radi sprovođenja aktivnosti u oblastima za koje je obrazovan. Odlukom se predviđa da Savet o svom radu podnosi izveštaj Vladi, najmanje jednom godišnje.

Savet okuplja stručnjake iz svih oblasti tehničkih propisa i infrastrukture kvaliteta i ima predsednika, zamenika predsednika i devetnaest članova.

Odluka

Preuzeto sa: https://iss.rs/