Представници Дирекције за мере и драгоцене метале (у даљем тексту: ДМДМ) Гордана Стефановић, метролог за акустику, храпавост и облике и Александар Јевремовић, лице ангажовано по основу уговора на обављању послова у Одсеку за димензионе, оптичке величине и акустику, у периоду од 16. до 17. маја 2023. године учествовали су у раду EURAMET Техничког комитета за акустику, ултразвук и вибрацију (EURAMET TC-AUV), који је ове године одржан у Бечу.

Организатор састанка био је Национални метролошки институт Аустрије (BEV). Састанку је присуствовало више од 25 представника националних метролошких института.

Председавајући овог састанка био је Енвер Садикоглу из Националног метролошког института Турске (UME), који је говорио о организацији TC-AUV који је подељен на три подкомитета:

• Звук у ваздуху SC-A;
• Ултразвук и подводна акустика SC-U;
• Убрзање и вибрације SC-V.

На састанку EURAMET TC-AUV представљена је EURAMET стратегија 2030, која укључује развој и одржавање инфраструктуре мерења у Европи у складу са потребама друштва и индустрије и пружањем подршке земљама чланицама.

На састанку Подкомитета за звук у ваздуху SC-A разговарано је о статусу постојећих CMC Лабораторије за акустику ДМДМ и пријави будућих CMC свих учесница EURAMET. Председавајући TC-AUV саопштио је да је ДМДМ успешно задржала статус постојећих CMC.

Предложено је да ДМДМ буде учесник CCAUV.AUV.A-K6 за LS2P (полуинчне лабораторијске еталон микрофоне – златне стандарде) са учесницима из још седам земаља, као и да се одржи трилатерално поређење између UME, GUM и ДМДМ за LS1P (једноинчне лабораторијске еталон микрофоне – златне стандарде) у коме би ДМДМ била сазивач.

Рад EURAMET TC-AUV је важан за области као што су индустрија, здравствена заштита и заштита животне средине. Циљеви ових састанака су: континуирано праћење релевантних тема у области метрологије у акустици, унапређење комуникације и сарадње у оквиру EURAMET, као и размена идеја и планова за будуће активности.

Предложено је да се следећи састанак EURAMET TC-AUV одржи 2024. године у организацији Националног института Ирске, у Даблину.

У времену од 21. до 24. марта 2023. године, као и времену од 15. до 19. маја 2023. године, у оквиру пројекта Светске банке „Инфраструктура квалитета, фактори развоја конкурентности– Припремне активности за унапређење стратешког и законодавног оквира – IPA 2019 EU4YOU у просторијама Дирекције за мере драгоцене метале (у даљем тексту: ДМДМ) боравио је проф. др Констатинос Атанасиадис, виши експерт за метрологију и инфраструктуру квалитета, који је ангажован на овом пројекту.

Задатак др Атанасиадиса у оквиру наведеног пројекта је да изврши анализу уређења метролошког система у Србији, у поређењу са другим националним метролошким системима, као и улоге и рада ДМДМ као националног метролошког института.

На првом састанку радне групе који је одржан 21. марта 2023. године у просторијама ДМДМ, поред чланова радне групе састанку су приствовали и в.д. директора ДМДМ Чедомир Белић, в.д. помоћника директора Никола Петровић и в.д. помоћника директора Зоран Дамњановић, чланови радне групе из Министарства привреде Миодраг Дуганџија и Жељко Лалић и представници European Policy Center.

У својству представника ДМДМ чланови радне групе за спровођење наведеног пројекта др Јелена Бебић, руководилац Групе за метрологију у хемији и Вања Радојевић Милошевић, начелник одељења, континуирано остварују непосредну сарадњу са др Атанасиадисом, у смислу присуства састанцимa радне групе, организовања прикупљања и достављања потребних података, тумачења истих, анализе извештаја и сл.

Током две недеље рада у ДМДМ др Атанасиадис, обишао је све лабораторије ДМДМ и разговарао са запосленима у унутрашњим јединицама Сектора за развој метрологије, Одсека за контролу предмета од драгоцених метала и Групе за сертификацију и квалитет.

Предвиђено је да наведени пројекат траје 18 месеци.

Вршилац дужности директорке Института за мјеритељство Босне и Херцеговине (у даљем тексту: ИМБИХ), Милица Ристовић Крстић, посетила је Дирекцију за мере и драгоцене метале (у даљем тексту: ДМДМ) 12. маја 2023. године.

Госпођа Ристовић Крстић је у пратњи Чедомира Белића, в. д. директора ДМДМ и Николе Петровића, в. д. помоћника директора за Сектор за развој метрологије, обишла лабораторије ДМДМ, где се детаљно упознала са мерним могућностима и инфраструктуром ових лабораторија. Размена искустава и идеја представљала је кључни део посете, с циљем унапређења квалитета мерења и успостављања високих стандарда у области метрологије.

Директорка ИМБИХ је изразила своје задовољство квалитетом лабораторијских капацитета и стручношћу тимова који раде у националним лабораторијама ДМДМ. Ова посета је пружила прилику за разматрање могућности даље сарадње у погледу заједничких истраживања, обука, размене стручњака и имплементације најновијих метода и технологија.

Такође, разговарано је о пројектима од националног интереса и њиховом утицају на индустрију, трговину и заштиту потрошача. Обе институције изразиле су спремност да активно учествују у развоју и примени метролошких стандарда који ће допринети бољем функционисању тржишта и заштити потрошача.

Овај сусрет између представника ИМБИХ и ДМДМ потврђује важност јачања сарадње између националних метролошких институција две земље у циљу унапређења квалитета мерења и пружања услуга у области метрологије у целом региону.

У среду 17. маја 2023. године у просторијама ДМДМ Дирекција за мере и драгоцене метале (у даљем тексту: ДМДМ) обележила је Светски дан метрологије.

Свечаности поводом обележавања овог значајног датума присуствовали су представници Министарства привреде - државни секретар Бобан Бирманчевић и в. д. помоћника директора Сектора за квалитет и безбедност производа Никола Витас, директор Акредитационог тела Србије мр Драган Пушара, директорка Института за стандардизацију Србије Татјана Бојанић, помоћник директора за радијациону и нуклеарну сигурност и безбедност Института за нуклеарне науке Винча др Славко Димовић, гости и запослени у ДМДМ.

На почетку скупа Чедомир Белић, в. д. директора ДМДМ, позвао је присутне да минутом ћутања одају пошту страдалима у трагичним догађајима у основној школи Владислав Рибникар и Младеновцу и околини. 

Чедомир Белић, в. д. директора ДМДМ,  затим је поздравио присутне и честитао им Светски дан метрологије, који се ове године обележава под слоганом Мерења подржавају глобални прехрамбени систем, истакавши да  овогодишња тема указује на значај метрологије у области производње хране, обезбеђујући тачна и поуздана мерења у сваком кораку ланца снабдевања храном.

“Овогодишњи Светски дан метрологије нас подсећа да је правилно мерење хране важно за заштиту здравља и добробити потрошача, али и за подршку пољопривредницима и прехрамбеној индустрији. Мерење помаже у праћењу квалитета усева, правилном дозирању ђубрива и пестицида, као и у контролисању процеса производње хране, складиштењу и дистрибуцији. Као директор Дирекције за мере и драгоцене метале, поносан сам на нашу улогу у обезбеђивању тачних и поузданих мерних инструмената који се користе у прехрамбеној индустрији. Наш тим стручњака контролише и сертификује мерну опрему која се користи у прехрамбеној производњи, дистрибуцији и продаји хране. Захваљујући напретку у технологији мерења, данас смо у могућности да обезбедимо још прецизнија и поузданија мерења у производњи хране, што повећава квалитет хране коју конзумирамо”, истакао је Белић.

Потом се присутнима обратио државни секретар Бобан Бирманчевић истакавши да је у претходном периоду Министарство привреде поставило стабилан правни и институционални оквир у области стандардизације, метрологије, акредитације и оцењивања усаглашености и континуирано ради на његовом унапређењу.

„Желим да похвалим рад Дирекције за мере и драгоцене метале која у духу традиције дуге 150 година доприноси развоју метрологије у Републици Србији и истовремено обезбеђује да овај рад буде препознат у међународним и европским оквирима. Нека овај Светски дан метрологије свима буде подсетник на важност вашег рада и нашу заједничку улогу у стварању привредног амбијента који обезбеђује конкурентност и одрживост нашој привреди на домаћем и међународном тржишту“, закључио је Бирманчевић.

На крају обраћања, в.д. директора ДМДМ Чедомир Белић позвао је све да се придруже у подизању свести о јачању метрологије у глобалном прехрамбеном систему, јер само кроз заједнички рад, можемо обезбедити сигурну, квалитетну и здраву храну за све.

Представник Националног метролошког института Словеније, др Матјаж Габер, подсекретар и метролог за запремину и проток, посетио је Дирекцију за мере и драгоцене метале 10. маја 2023. године.

Посета је обухватила обилазак лабораторија за мале и велике запремине. Током посете, др Габер је упознат са могућностима мерења и еталонирања Групе за запремину и проток, међународним пројектима у којима Група за запремину и проток учествује, као и осталим пословима које обавља.

Размењена искуства током посете су од велике користи за даља усавршавања, како Дирекције за мере и драгоцене метале, тако и Националног института за метрологију Словеније у областима запремине и протока.

Правилник о државним жиговима за оверавање мерила објављен је у „Службеном гласнику РС”, број 32/2023 од 21. априла 2023. године. Правилник о државним жиговима за оверавање мерила je ступио на снагу 29. априла 2023. године, а примењује се од 1. јануара 2024. године Даном почетка примене овог правилника престаје да важи Правилник о врсти, облику и начину стављања државних жигова који се употребљавају при оверавању мерила („Службени гласник РС”, број 71/17).

Државне жигове из члана 2. овог правилника употребљавају Дирекција за мере и драгоцене метале и овлашћена тела за обављање послова оверавања мерила.

20. мај, Светски дан метрологије, је дан када се обележава годишњица потписивања Метарске конвенције из 1875. године. Метарска конвенција обезбеђује основу за кохерентан систем мерења широм света на ком почивају научна открића и иновације, индустријска производња и међународна трговина, као и унапређење квалитета живота и заштита животне средине на глобалном нивоу.

Ове године 20. мај - Светски дан метрологије, обележавамо под слоганом: „Мерења подржавају глобални прехрамбени систем“. Ова тема је изабрана због све већих изазова климатских промена и глобалне дистрибуције хране у свету.

Утицај метрологије на глобални прехрамбени систем огледа се, поред осталог, у следећем:

• количина купљене и продате хране мери се њеном масом или запремином. Опсег ових мерења се креће од огромних количина којима се тргује на светском нивоу, до називних количина претходно упакованих производа намењених крајњим потрошачима;
• ефикасно складиштење и паковање хране зависи од прецизно измерених вредности температуре и влажности околине за њено складиштење;
• квалитет и аутентичност хране утврђује се мерењем њеног хемијског састава. Ово укључује мерења која гарантују да храна садржи наведене вредности, нпр. протеина који су назначени на етикети, до мерења њеног изотопског састава;
• безбедност хране обезбеђује се резултатима мерења присуства хемијске контаминације, као што су остаци пестицида и тешких метала или биолошке контаминације, као што су микотоксини.

Светски дан метрологије препознаје и слави допринос свих људи широм света који раде у међувладиним и националним организацијама на пословима метрологије за добробит свих.

Представник Дирекције за мере и драгоцене метале (ДМДМ), Славица Симић, руководилац Групе за термометрију, у периоду од 18. до 21. априла 2023. године учествовала је у раду EURAMET Техничког комитета за термометрију (EURAMET TC-Т), који је ове године одржан у Братислави.

Организатор састанка био је Национални метролошки институт Словачке (SMD). Састанку је присуствовало више од 50 представника националних метролошких института (NMI).

Значајне теме које су презентоване на састанку биле су о новинама у оквиру BIPM/EURAMET, изради водича за еталонирање, активностима у EURAMET Capacity Building, активностима о планираним и актуелним истраживачким програмима (EPM), активностима Европске метролошке мреже - EMN Еnergy Gases, као и информисање о текућим EMPIR и другим пројектима.

Такође, представљени су и актуелни EURAMET пројекти у области термометрије, статуси CMC, као и планови за будуће активности. У оквиру рада EURAMET TC-Т  одржане су и две радионице: 

- радионица на тему “Мерење температуре у ваздуху” (активности на АТМ пројекту и CRS пројекту у вези са климатским референтним станицама);

- радионица на тему “Реализација редефинисаног келвина и тренуног стања и истраживања по питању односа Међународне температурне скале ITS-90 и новог келвина”.

	Образац пријаве за јавни конкурс - 194 РМ млађи метролог за метрологију у хемији - млађи саветник - приправник
	Образац пријаве на јавни конкурс - 204 РМ млађи метролог за притисак - млађи саветник - приправник
	Образац пријаве за јавни конкурс - 207 РМ млађи метролог за запремину и проток - млађи саветник - приправник
	Списак кандидата међу којима се спроводи изборни поступак према шифрама
	Kоначна листа кандидата који су испунили мерила прописана за избор СУK и ДМДМ
	Kоначна листа кандидата који су испунили мерила прописана за избор СУK и ДМДМ

Министарство привреде - Дирекција за мере и драгоцене метале на основу члана 54. Закона о државним службеницима (,,Службени гласник РС”, бр. 79/05, 81/05 - исправка, 83/05 - исправка, 64/07, 67/07 - исправка, 116/08, 104/09, 99/14, 94/17, 95/18, 157/20 и 142/22), члана 9. став 1. Уредбе о интерном и јавном конкурсу за попуњавање радних места у државним органима (,,Службени гласник РС”, бр. 2/19 и 67/21) и Закључка Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава 51 Број: 112-1718/2023 од 28. фебруара 2023. године, оглашава

ЈАВНИ КОНКУРС ЗА ПОПУЊАВАЊЕ РАДНИХ МЕСТА ПРИЈЕМОМ ПРИПРАВНИКА

I Орган у коме се попуњавају радна места:

Министарство привреде - Дирекција за мере и драгоцене метале, Београд, Мике Аласа 14. 

II Радна места које се попуњавају:

1. Радно место млађег метролога за метрологију у хемији, у звању млађег саветника – приправника* у Групи за метрологију у хемији, Сектор за развој метрологије, 1 извршилац.

Опис послова: Учествује у одржавању еталона Републике Србије из области метрологије у хемији; учествује у иницирању израде или измени националних метролошких прописа у области метрологије у хемији; учествује у еталонирању  и испитивању типа мерила и анализи резултата испитивања типа мерила; учествује у производњи и сертификацији референтних материјала; обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне, односно стручне области физичко-хемијске науке, заштите животне средине, физичке науке, хемијске науке или технолошког инжењерства на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ESPB бодова, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету, најмање једна година радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима, положен државни стручни испит, као и потребне компетенције за рад на радном месту.  

Напомена: прописани услови у погледу радног искуства у струци и положеног државног стручног испита не односе се на пријем приправника.

2. Радно место млађег метролога за притисак, у звању млађег саветника – приправника* у Групи за масу, силу и притисак, Сектор за развој метрологије, 1 извршилац.

Опис послова: Учествује у одржавању еталона Републике Србије из области притиска, учествује у иницирању  израде или измени националних метролошких прописа у области притиска; учествује у поређењима са међународним еталонима у оквиру кључних и додатних поређења; учествује у еталонирању  и испитивању типа мерила притиска и анализи резултата испитивања типа мерила; учествује у припреми метролошких информација из делокруга Групе које су од јавног интереса, обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне, односно стручне области електротехничког и рачунарског инжењерства, машинског инжењерства, математичке или физичке науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ESPB бодова, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету; најмање једна година радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима; положен државни стручни испит, као и потребне компетенције за рад на радном месту.

Напомена: прописани услови у погледу радног искуства у струци и положеног државног стручног испита не односе се на пријем приправника.

3. Радно место млађег метролога за запремину и проток, у звању млађег саветника – приправника* у Групи за запремину и проток, Сектор за развој метрологије, 1 извршилац.

Опис послова: Учествује у одржавању еталона Републике Србије из области запремине и протока, учествује у иницирању  израде или измени националних метролошких прописа у области запремине и протока; учествује у поређењима са међународним еталонима у оквиру кључних и додатних поређења; учествује у еталонирању  и испитивању типа мерила запремине и протока и анализи резултата испитивања типа мерила; учествује у припреми метролошких информација из делокруга Групе које су од јавног интереса, обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне, односно стручне области електротехничког и рачунарског инжењерства, машинског инжењерства, технолошког инжењерства или физичке науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ESPB бодова, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету; најмање једна година радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима; положен државни стручни испит, као и потребне компетенције за рад на радном месту.

Напомена: прописани услови у погледу радног искуства у струци и положеног државног стручног испита не односе се на пријем приправника.

III Врста радног односа:

Радна места се попуњавају заснивањем радног односа на одређено време ради оспособљавања приправника за самосталан рад и траје једну годину.

IV Место рада:

Београд, Мике Аласа 14.

V Компетенције које се проверавају у изборном поступку :

Изборни поступак се спроводи у више обавезних фаза и то следећим редоследом: провера општих функционалних компетенција, провера посебних функционалних компетенција, провера понашајних компетенција и интервју са конкурсном комисијом.

У свакој фази изборног поступка врши се вредновање кандидата и само кандидат који испуни унапред одређено мерило за проверу одређене компетенције у једној фази изборног поступка може да учествује у провери следеће компетенције у истој или наредној фази.

Кандидатима се у изборном поступку за сва радна места прво проверавају опште функционалне компетенције. 

У изборном поступку проверавају се:

• „Организација и рад државних органа Републике Србије” - провераваће се путем теста (писано)
• „Дигитална писменост” - провераваће се решавањем задатака (практичним радом на рачунару)
• „Пословна комуникација” - провераваће се путем симулације (писано).

У погледу провере опште функционалне компетенције „Дигитална писменост” (поседовању знања и вештина у основама коришћења рачунара, основама коришћења интернета, обради текста и табела, табеларне калкулације), ако учесник конкурса поседује важећи сертификат, потврду или други одговарајући доказ о поседовању знања и вештина из наведених области, и жели да на основу њега буде ослобођен тестирања компетенције – Дигитална писменост, неопходно је да уз пријавни образац  (уредно и у потпуности попуњен у делу *Рад на рачунару), достави и тражени доказ у оригиналу или овереној фотокопији.

Комисија може одлучити да се кандидату изврши провера наведене компетенције, ако увидом у достављени доказ не може потпуно да оцени поседовање ове компетенције.

Информације o материјалимa за припрему кандидата за проверу општих функционалних компетенција могу се наћи на интернет презентацији Службе за управљање кадровима, www.suk.gov.rs.

Провера посебних функционалних компетенција за сва радна места:

Након пријема извештаја о резултатима провере општих функционалних компетенција, међу кандидатима који су испунили мерила за проверу општих функционалних компетенција, врши се провера посебних функционалних компетенција, и то:

• посебна функционална компетенција за радно место - страни језик: енглески језик, ниво Б1, провераваће се писано путем теста, имајући у виду да се у складу са чланом 26. став 3. Уредбе о интерном и јавном конкурсу за попуњавање радних места у државним органима („Службени гласник РСˮ, бр. 2/19 и 67/21) за пријем приправника не проверавају посебне функционалне компетенције, осим страног језика када је одређен као потребна компетенција за обављање послова тог радног места.

Информације о материјалима за припрему кандидата за проверу посебне  функционалне компетенције – страни језик: енглески језик, ниво Б1, могу се наћи на интернет презентацији Службе за управљање кадровима, www.suk.gov.rs.

Провера понашајних компетенција за сва радна места:

Понашајне компетенције (управљање информацијама, управљање задацима и остваривање резултата, оријентација ка учењу и променама, изградња и одржавање професионалних односа, савесност, посвећеност и интегритет) – провераваће се путем психометријских тестова и интервјуа базираног на компетенцијама.

Интервју са комисијом и вредновање кандидата за сва радна места:

Процена мотивације за рад на радном месту и прихватање вредности државних органа – провераваће се путем интервјуа са комисијом (усмено).

VI  Рок за подношење пријава:

Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана и почиње да тече наредног дана од дана објављивања текста јавног конкурса у периодичном издању огласа Националне службе за запошљавање – листу „Пословиˮ. 

VII  Пријава на јавни конкурс:

Врши се на Обрасцу пријаве који је доступан на интернет презентацији Службе за управљање кадровима и Дирекције за мере и драгоцене метале, а одштампани образац пријаве може се преузети и на писарници Дирекције за мере и драгоцене метале, Београд, Мике Аласа 14.

Приликом предаје пријаве на јавни конкурс, пријава добија шифру под којом подносилац пријаве учествује у даљем изборном поступку. Шифра пријаве уноси се у образац пријаве након што комисија састави списак кандидата међу којима се спроводи изборни поступак. Подносилац пријаве се обавештава о додељеној шифри у року од три дана од дана пријема пријаве, достављањем наведеног податка на начин који је у пријави назначио за доставу обавештења.

VIII Адреса на коју се подноси попуњен образац пријаве на конкурс: Дирекција за мере и драгоцене метале, Београд, Мике Аласа 14, са назнаком „За јавни конкурс ”.

IX Лица која су задужена за давање обавештења:

Соња Милојковић, тел: 011/202-4433 и Владислав Петровић, тел: 011/202-4434, Дирекција за мере и драгоцене метале од 10:00 до 13:00 часова.

X Општи услови за запослење:

Држављанство Републике Србије; да је учесник конкурса пунолетан; да учеснику конкурса раније није престајао радни однос у државном органу због теже повреде дужности из радног односа и да није осуђиван на казну затвора од најмање шест месеци.

XI Докази које прилажу кандидати који су успешно прошли фазе изборног поступка пре интервјуа са Конкурсном комисијом:

Оригинал или оверена фотокопија уверења о држављанству; оригинал или оверена фотокопија извода из матичне књиге рођених; оригинал или оверена фотокопија  дипломе којом се потврђује стручна спрема; уколико је кандидат био радно ангажован у струци, односно ако је био радно ангажован на радном месту или пословима за чије обављање се захтевало високо образовање студија другог степена (дипломске академске студије – мастер, специјалистичке академске студије, специјалистичке струковне студије) односно на основним студијама у трајању од најмање четири године, прилаже оригинал или оверену фотокопију доказа о радном искуству у струци (потврда, решење и други акти из којих се види на којим пословима, у ком временском периоду и са којом стручном спремом је био радно ангажован); уколико поседује, оригинал или оверена фотокопија доказа о положеном државном стручном испиту за рад у државним органима.

Државни службеник који се пријављује на јавни конкурс, уместо уверења о држављанству и извода из матичне књиге рођених подноси решење о распоређивању или премештају на радно место у органу у коме ради или решење да је нераспоређен.

Сви докази се прилажу у оригиналу или фотокопији која је оверена код јавног бележника (изузетно у градовима и општинама у којима нису именовани јавни бележници, приложени докази могу бити оверени у основним судовима, судским јединицама, пријемним канцеларијама основних судова, односно општинским управама као поверени посао).

Као доказ се могу приложити и фотокопије докумената које су оверене пре 1.  марта 2017. године у основним судовима, односно општинским управама.

Сви докази који се прилажу морају бити на језику и писму који је у службеној употреби државних органа Републике Србије, у супротном морају бити преведени и оверени од стране  овлашћеног судског тумача.

Одредбом члана 9. и члана 103. Закона о општем управном поступку („Службени гласник РС“, број 18/2016, 95/18 - аутентично тумачење и 2/23 - одлука УС)  прописано је, између осталог, да у поступку који се покреће по захтеву странке орган може да врши увид, прибавља и обрађује личне податке о чињеницама о којима се води службена евиденција када је то неопходно за одлучивање, осим ако странка изричито изјави да ће те податке прибавити сама. Документа о чињеницама о којима се води службена евиденција су: уверење о држављанству, извод из матичне књиге рођених, уверење о положеном државном стручном испиту за рад у државним органима.

Потребно је да кандидат у делу Изјава*, у обрасцу пријаве, заокружи на који начин жели да се прибаве његови подаци из службених евиденција.

XII Рок за подношење доказа:

Кандидати који су успешно прошли предходне фазе изборног поступка, пре интервјуа са Конкурсном комисијом позивају се да у року од 5 (пет) радних дана од дана пријема обавештења доставе наведене доказе који се прилажу у конкурсном поступку.

Кандидати који не доставе наведене доказе који се прилажу у конкурсном поступку, односно који на основу достављених или прибављених доказа не испуњавају услове за запослење, писмено се обавештавају да су искључени из даљег изборног поступка.

Докази се достављају на адресу Дирекције за мере и драгоцене метале, Мике Аласа 14, Београд.

XIII Датум и место провере компетенција учесника конкурса у изборном поступку:

Са кандидатима чије су пријаве благовремене, допуштене, разумљиве, потпуне и који испуњавају услове предвиђене огласом о јавном конкурсу, на основу података наведених у обрасцу пријаве на конкурс, изборни поступак ће се спровести, почев од 15. маја 2023. године, о чему ће учесници конкурса бити обавештени  на начин који наведу у својим пријавама.

Изборни поступак спроводиће се у просторијама Службе за управљање кадровима, у Палати „Србијаˮ, Нови Београд, Булевар Михаила Пупина број 2 (источно крило) и у просторијама Дирекције за мере и драгоцене метале, Београд, Мике Аласа 14, почев од 15. маја 2023. године, о чему ће кандидaти бити обавештавани на начин који наведу у својим пријавама. Кандидати ће о датуму, месту и времену сваке фазе изборног поступка бити обавештени на контакте (бројеве телефона или електронске адресе) које наведу у својим обрасцима пријаве.

НАПОМЕНЕ:

Сагласно члану 9. Закона о државним службеницима (,,Службени гласник РС” бр. 79/05, 81/05 - исправка, 83/05 - исправка, 64/07, 67/07 - исправка, 116/08, 104/09, 99/14, 94/17,  95/18, 157/20 и 142/22) кандидатима су при запошљавању у државни орган, под једнаким условима, доступна су сва радна места и избор кандидата се врши на основу провере компетенција.

*Приправник је лице које први пут заснива радни однос у својој струци и оспособљава се за самосталан рад. Изузетно радни однос у статусу приправника може се засновати и са лицем које је код другог послодавца било у радном односу, односно обављало рад ван радног односа на пословима у својој струци краће од времена утврђеног за приправнички стаж у степену образовања који је услов за рад на тим пословима. Време проведено у радном односу, односно на раду ван радног односа код другог послодавца не урачунава се у приправнички стаж. Приправник заснива радни однос на одређено време, после спроведеног јавног конкурса. Приправнички стаж на радним местима са високим образовањем студија другог степена (дипломске академске студија – мастер, специјалистичке академска студије, специјалистичке струковне студије), односно на основним студијама у трајању од најмање четири године траје једну годину. Приправник полаже државни стручни испит до окончања приправничког стажа.

Кандидати са положеним државним стручним испитом немају предност за заснивање радног односа.

Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве, биће одбачене.  
Јавни конкурс спроводи  Конкурсна комисија коју је именовао вршилац дужности директора Дирекције за мере и драгоцене метале.
Овај конкурс се објављује на интернет презентацији и огласној табли Дирекције за мере и драгоцене метале, на интерент презентацији Службе за управљање кадровима, на порталу е-управе, на интернет презентацији, огласној табли и периодичном издању огласа Националне службе за запошљавање. 
Сви изрази, појмови, именице, придеви и глаголи у овом огласу који су употребљени у мушком граматичком роду, односе се без дискриминације и на особе женског пола.

Представник Дирекције за мере и драгоцене метале, Љиљана Мићић, руководилац Групе за запремину и проток, у периоду од 18. до 20. априла 2023. године учествовала је у раду EURAMET Техничког комитета за проток (EURAMET TC-F), који је ове године одржан у Љубљани.

Организатор састанка био је Национални метролошки институт Словеније (MIRS). Састанку је присуствовало око 55 еминентних стручњака, представника Националних метролошких института (NMI) и именованих института (DI) из већине европских земаља.

Значајне теме које су презентоване на састанку биле су о међулабораторијским поређењима из области запремине течности, протока течности, протока гаса и брзине струјања флуида, могућностима мерења и еталонирања (CMCs).

Представљене су и све тренутно активне мреже, као и потреба да се пружи јача подршка земљама чланицама у развоју мерних могућности на свим научно-техничким нивоима. Тематски приоритети су индустријске иновације, здравље, енергија/зелена енергија и дигитална трансформација.

У току састанка подкомитета за запремину течности, Љиљана Мићић je презентовала  статус дoпунскoг пoрeђeња EURAMET.M.FF-S16 (EURAMET 1533) eтaлoнирaњa уређаја запремине са клипом, у својству координатора поређења у коме учествује 14 земаља Европе.

Предложено је да се следећи састанак одржи у организацији Националног института Финске MIKES (VTT Technical Research Centre of Finland Ltd, Centre for Metrology MIKES) у Кајанију.